Lifestyle at work

Cultura și valorile noastre

Descoperă cultura dinamică a TOMRA, construită pe valori comune și pasiunea pentru crearea unei lumi fără deșeuri.

Valorile noastre ca principii directoare

Valorile noastre ghidează deciziile pe care le luăm în fiecare zi în activitatea noastră. Acestea ne inspiră în relațiile dintre noi, precum și în relațiile cu clienții noștri. Și ne oferă încrederea și convingerea necesare pentru a deveni lideri în industria noastră. Valorile noastre comune determină cultura TOMRA, indiferent de post, regiune sau context.

  • prețuim inovația

    Inovație

    În cadrul TOMRA, încurajăm curiozitatea, învățarea și împărtășirea cunoștințelor. Stimulăm progresul prin adoptarea schimbării, depășirea limitelor și provocarea status quo-ului. Ne străduim să facem fiecare zi mai bună decât ziua precedentă.

    Comportamentele noastre:
    Ieșim din rutină Adoptăm schimbarea
    Ne inspirăm clienții

  • prețuim pasiunea

    Pasiune

    În cadrul TOMRA, ne inspirăm reciproc prin colaborare și muncă în echipă, valorificându-ne punctele forte și expertiza diversă. Ne pasă de cei din jur și promovăm un mediu în care angajații pot fi ei înșiși și își pot atinge potențialul. Credem în celebrarea succeselor noastre și luăm în serios distracția.

    Comportamentele noastre:
    Grijă și respect
    Ne distrăm împreună
    Ne dezvoltăm prin feedback

  • prețuim responsabilitățile

    Responsabilitatea

    În cadrul TOMRA, acordăm prioritate sănătății și bunăstării prin crearea unui mediu sigur pentru toată lumea. Ne respectăm întotdeauna angajamentele într-o manieră etică și de încredere. Integrăm sustenabilitatea în toate aspectele operațiunilor noastre.

    Comportamentele noastre:
    Asumarea impactului
    Conducere prin exemplu
    Asumarea responsabilității

Cultura noastră

  • Innovation at TOMRA

    Inovația care stimulează schimbarea

    La TOMRA, transformăm provocările în oportunități, depășind constant limitele pentru a crea soluții cu impact. Mediul nostru încurajează gândirea inovatoare și celebrează ideile care generează schimbări pozitive.

  • Collaboration at TOMRA

    O cultură a colaborării

    Suntem dedicați muncii în echipă. Contribuția fiecăruia contează, iar împreună ne combinăm punctele forte pentru a atinge obiective comune și pentru a face progrese reale.

  • Diversity at TOMRA

    Diversitatea și incluziunea în centrul activității noastre

    Credem că perspectivele diferite conduc la rezultate mai bune. La TOMRA, fiecare persoană este apreciată și inclusă, ceea ce ne ajută să abordăm provocările globale cu idei proaspete.

  • Female employee at TOMRA

    Un scop clar

    Suntem uniți de un singur scop: transformarea modului în care utilizăm și reutilizăm resursele lumii. Această misiune comună transformă sarcinile zilnice în acțiuni semnificative care contribuie la construirea unui viitor circular.

  • Leaders at TOMRA

    Crește alături de noi

    Îți oferim oportunitatea de a crește, de a învăța și de a accepta noi provocări. Mediul nostru de susținere te ajută să îți explorezi potențialul și să ai un impact real în timp ce îți dezvolți cariera.

  • Passionate employee at TOMRA

    Lucrează cu pasiune

    Cultura noastră este energică și orientată spre inovație. La TOMRA, munca este incitantă, combinând dezvoltarea profesională cu distracția și satisfacția personală.

 Angajamentul față de sustenabilitate

Activitatea noastră este condusă de scopul nostru — este ceea ce ne definește și ne motivează cu fiecare pas pe care îl facem. Indiferent de rolul pe care îl jucăm în companie, suntem cu toții parte a unei mișcări puternice pentru a avea un impact pozitiv asupra planetei noastre.

Ne străduim să integrăm sustenabilitatea în tot ceea ce facem și să acordăm prioritate domeniilor în care putem avea cel mai mare impact. Angajamentul nostru se desfășoară în două sensuri. Depunem eforturi pentru a ne maximiza amprenta prin promovarea impactului pozitiv al produselor și soluțiilor noastre asupra sustenabilității. De asemenea, ne propunem să ne minimizăm amprenta prin reducerea cu atenție a oricăror efecte negative de-a lungul întregului nostru lanț valoric. În conformitate cu angajamentul nostru față de Acordul de la Paris, ne angajăm să atingem zero emisii nete până în 2050, urmând o cale ambițioasă și strategică pentru a atinge acest obiectiv.

Transformarea capacității în sustenabilitate | TOMRA

„În afara biroului”

Realizarea lucrurilor mărețe nu ține doar de ceea ce se întâmplă la muncă – ci și de momentele pe care le împărtășim în afara acesteia. La TOMRA, apreciem atât munca asiduă, cât și conexiunile semnificative care o susțin.