TOMRA 규정 준수

우리는 TOMRA가 일하기 좋은 직장이 되기를 바랍니다. 항상 옳은 일을 하기 위해 노력하는 기업으로서 고객, 공급업체, 정부, 지역사회 사이에서 쌓아온 명성을 지키고자 합니다.
잠망경처럼 음료수 캔을 눈높이까지 들고 있는 소녀

험난한 세상에서 활동하는 글로벌 기업으로서 우리는 높은 수준의 성과와 윤리적 행동 기준을 설정합니다. 우리는 우리의 행동 방식과 가치 및 비즈니스 원칙에 따라 평가받습니다. 법률 및 규제 요건이 그 어느 때보다 복잡하고 까다로워졌습니다. TOMRA의 정책은 직원들이 따라야 할 기준과 기대하는 행동을 명확히 규정하고 있습니다.

TOMRA는 고객, 비즈니스 파트너, 정부 공무원, 경쟁사 또는 기타 이해관계자와 거래할 때마다 기회뿐만 아니라 위험도 이해해야 합니다. 또한 TOMRA의 국경 간 상호 작용이 모든 관련 무역 법률을 준수하도록 해야 합니다. 모든 TOMRA 계약업체와 당사가 운영하는 합작 투자회사의 직원들은 당사의 행동 강령을 이해하고 지속적으로 준수해야 합니다. 당사가 운영하지 않는 공급업체, 고객 및 합작 투자 회사도 동일한 원칙을 적용할 것을 기대합니다.

TOMRA 행동 강령

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우려 사항 보고하기


TOMRA는 모든 활동에서 개방성과 투명성을 장려하며, 모든 직원과 비즈니스 파트너는 TOMRA의 행동 강령 또는 기타 정책 위반을 신고할 것을 권장합니다.

또한 우려 사항을 보고하면 TOMRA는 행동 강령의 잠재적 또는 실제 위반을 조기에 발견할 수 있는 기회를 얻게 됩니다.

TOMRA는 행동 강령의 위반 가능성에 대해 선의로 우려를 제기하는 사람에 대한 어떠한 형태의 보복도 용납하지 않습니다.

우려 사항을 신고하려면 아래 링크를 사용하여 당사의 신고 포털에 사례를 등록할 수 있습니다. 모든 사례는 노르웨이 Asker에 위치한 TOMRA 본사의 규정 준수 책임자에게 전달됩니다.

이러한 우려 사항이나 불만 사항은 기밀로 보고할 수 있으며, 필요한 경우 익명으로도 보고할 수 있습니다.